猎头在进行候选人离职辅导时，应充分理解候选人的需求和离职原因，并为其提供适当的解决方案。同时，也要评估领导的挽留意愿和条件，综合考虑各种因素做出最佳选择 【详情】

国内十大猎头公司猎头顾问专访 【详情】

【详情】

【详情】

JD在招聘中是最基础，同时也是最重要的信息汇总载体，它是企业招聘和录用员工、制定岗位绩效考核、薪酬政策、培训晋升的重要依据。 【详情】

本文为科瀚纳原创干货分享系列——《从0开始的百万猎头之路》第一期番外作品，番外作品有别于正文，主要分享一些猎头成长路上的思想观点或者技巧详解，更多维地展示百万猎头的“样貌” 【详情】

本文为科瀚纳原创干货分享系列——《从0开始的百万猎头之路》第二期作品，旨在帮助刚加入猎头行业的伙伴快速适应新的工作 【详情】

猎头公司如何收费、收费标准、向谁收费、服务保用期。 【详情】

【详情】

【详情】