常州是中国优秀旅游城市,风景秀丽,名胜古迹众多。 春秋淹城旅游区以淹城遗址为核心，是国家AAAAA级旅游景区，2023年常州市人口537.5万人，常州市2023年人均GDP 18.84万元/人，哇哇哇，好高啊！比省会南京还要高，全国排名第九！取得优异成绩的背后是常州企业的努力拼搏，常州企业更倾向于与常州猎头公司合作，来搭建人才架构，引进核心人才，常州猎头公司在常州企业人才招聘方面，有自己独特的核心优势。

常州猎头公司在常州企业人才招聘方面具有独特的核心优势，主要体现在以下几个方面：

一、深入了解常州市场和企业发展状况

常州猎头公司对常州地区的市场环境和企业发展状况有着深刻的了解，能够准确把握企业的招聘需求和人才供应状况，为客户提供更为精准的人才匹配服务。

二、专业的人才寻访和筛选能力

常州猎头公司拥有专业的团队和丰富的招聘经验，通过高效的人才寻访和筛选流程，帮助企业快速找到合适的人才，提高招聘效率。

三、个性化的人才招聘解决方案

常州猎头公司能够针对不同客户的需求提供个性化的人才招聘解决方案，通过定制化的招聘策略和流程，帮助企业吸引和留住优秀人才。

四、高效的人才引进和培养体系

常州猎头公司不仅能够帮助企业找到合适的人才，还能够提供完整的人才引进和培养体系，帮助企业更好地利用和管理人才，提升企业的核心竞争力。

五、优质的客户服务和支持

常州猎头公司注重客户体验，提供全方位的客户服务和支持，从招聘需求的沟通、人才筛选、面试安排到候选人入职等各个环节，都能提供专业的指导和帮助，确保客户招聘过程的顺利进行。

接下来，我们可以看看常州猎头公司的成功案例，看看他们真实的情况，有助于大家参考。

1、常州信息科技公司招聘ABAP 开发（EDW类（BW，BO等）

人选5年SAP开发经验 ，熟悉bw/bo操作。
核心优势：
3年以上SAP BW 工作经验，熟悉项目流程，三个较完整的 SAP BW 项目实施经验。
良好的英语听说读写能力。
熟练掌握数据仓库的建模和开发，ETL抽取，COPA、LO、FI抽取，Delta加载，流程链的设计与维护，Query designer，Analyzer，性能优化等，熟悉BI Content，增强数据源等。对SAP FICO、SD、MM等模块的数据模型和业务有一定的了解和认识。
熟悉BO，能使用Designer设计Universe，使用BOE、Crystal Reports 2013、Xcelsius2013设计WEBI报表、水晶报表和水晶易表。
对ABAP有一定了解，熟练掌握ABAP的基本代码编写和应用。
对HANA有一定了解，熟练掌握HANA的基本操作。
同时在项目中协助team leader 完成业务蓝图书和概要设计文档。
有团队合作和独立完成工作的能力，积极热忱，善于沟通，渴望学习和承担更大工作任务和责任。
职业状态：在职
落地性分析：人选目前年薪15w税前。

2、常州信息技术公司招聘技术支持组长

职业经历：
3年10月从事运维岗位，其中3年多医院软硬件系统运维及实施经历。
核心优势：
1、熟悉日常医疗信息系统客户端使用过程中的事务响应与处理；
2、熟悉windows、Linux配置管理和维护，数据库sqlserver语句编写；
3、熟悉HIS、CIS、LIS、RIS、PACS、无线等产品的实施过程及管理。
薪资结构：税前7k*13薪，确认如果需要可以提供薪资流水，期望薪资不低于8k。
家庭情况：未婚，籍贯湖北孝感，目前在常州工作，可接受出差。
职业状态：在职，寻找新的机会。