招聘专员

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岗位职责

1：定期维护招聘广告，并对投递过来的简历进行筛选，邀约合适的候选人到企业面试

2：跟踪整个招聘进程，协助候选人到企业入职

3：配合各部门主管的业务发展，制度不同的招聘计划

4：拓展招聘渠道，招聘到合适企业发展的猎头顾问、猎头助理等

任职要求

1、有人力资源招聘从业经验优先

2、喜欢与人打交道，善于通过电话与人建立联系

3、学习能力强，有较强的责任心和抗压能力

4、对互联网搜索熟练应用

薪酬福利

基本工资+绩效工资+月度季度激励奖金+社保公积金+年终奖

职业发展

招聘专员连续2个季度完成绩效，表现突出，可申请提升为招聘主管，获得加薪；

招聘主管连续4个季度完成绩效，表现突出，可申请提升为招聘经理，获得加薪

招聘主管也可转岗做猎头助理顾问，后续职业通道按照猎头顾问职业发展流程。

工作时间

工作时间：每周一到周五 早上9点-12点 下午1点-6点 中午1小时午餐时间

放假时间：周六、日正常放假，国家法定节假日正常休息

其他休假：员工休假、孕妇产假、婚假等按照国家法定规定执行

联系方式

boss直投邮箱：peter@cohanahr.com