岗位职责: 1、负责建立公司商业战略规划、品牌管理、市场策略和经营管理体系; 2、负责营运、招商工作的有效落实; 3、负责制定商业运营预算并分解落实,对租户进行管理和协调; 4、依据公司经营战略编制各部门职能规范、岗位职责与工作标准,负责内部团队的建设及员工培养。 任职要求: 1、年龄48周岁以下,管理类本科及以上学历,八年以上商业综合体运营管理经验; 2、熟练掌握和运用各类相关的政策、法律法规和行业标准规范,熟悉专业市场和商业综合体管理运营的各项业务运作流程和标准; 3、具有较强的团队管理能力、协调能力和突发事件处置能力,以及极强的工作执行能力,忠诚敬业,能承受较大工作压力。
某商业服务公司