1.研发体系管理:制定公司研发战略;修订研发管理制度,制定研发管理流程;管理研发项目进展;主导研发信息系统项目建设等工作; 2.研发体系人事管理:负责研发人才的招聘及培养,研发人才梯度构建,负责各级别研发人员的培养,研发团队的激励方案及执行,研发人员的绩效计划与考核; 3.行业调研:竞争对手及行业发展调研,分析数据,总结并汇报;新赛道、新方向调研; 4. 组织会议:组织各级会议,包括研发体系年度会议、跨部门交流会议等; 5. 体系目标管理:根据公司经营目标及经营环境,制定研发体系年度目标计划,并促进各部门完成年度目标。
某精密技术半导体公司