工作职责:
1.拟定且执行集团信息化战略目标,负责制订集团中长期战略规划、制定企业信息化管理制度、制定信息化标准规范;
2.负责集团信息化网络规划、建设,制订IT基础资源(硬、软件)运行流程、制定信息安全措施并组织实施,实现IT资源集约管理;
3.负责集团信息系统集成总体架构规划,构建信息化专家实施团队组织,结合业务流程重组企业集成信息系统;
4.领导各信息系统平台的开发、实施及维护。组织公司OA、ERP等信息系统项目的论证、开发、实施,组织各信息系统与企业状况之间关系的分析,确保公司各信息系统顺利运行;
5.主持信息部门日常全面工作,编制部门年、月工作计划及资金计划,总结年、月度工作,负责信息部门员工考核;
6.协助其他部门业务信息化项目建设,协同其他部门实施流程管理、设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化项目实现。
任职要求:
1.身体状况:35--50岁,身体健康。
2.教育背景:本科及以上学历,计算机技术、信息化工程、财务管理等相关专业毕业。
3.工作经验:8年及以上工作经验,其中5年以上大型企业同岗位经验。
4.准入资格:
1)具备集团信息化建设、规划经验,企业IT架构设计和组织实施、团队运营的管理能力;
2)具有集团信息化管理规章制度制订能力,公司各类信息设备、信息系统的建设、运行、维护、安全等工作进行规范管理经验;
3)有多个大型信息项目的实施经验,基础运维架构设计、应用系统选型上线;
4)熟悉有关信息系统方面的法律、法规及政策,精通集团信息化、数据化运作管理。
5.素质要求:
1)具备卓越的战略理解能力,能有效链接战略与执行两端;
2)具备较强的组织协调、沟通表达、应变与解决问题的能力,思维开阔,充满激情;
3)具备良好的职业道德及团队合作、沟通和快速学习能力;
4)善于辅导和培养团队成员。