架构研发部负责人 50-75万

岗位职责：
1.负责现有产品进行重构设计、功能改进、技术升级。负责各产品线项目适配、改造及迁移的整体方案设计。
2.负责产品的创新迭代，站在业务角度负责信息技术应用与创新，产品升级迭代，解决技术难点攻克以及技术设计方案的落地。
3.负责系统总体设计与核心代码开发：应用系统架构设计、开发框架搭建、开发规范制定，核心算法编写，指导开发团队进行业务模块代码编写等。
4.负责优化现有产品架构，设计新的架构，解决现有技术架构的瓶颈，解决现有业务产品优化升级的技术问题等。
任职资格：
1.大学本科以上学历，8年以上工作经验,丰富的软件架构设计经验，实际完成并独立设计、改造的软件项目不少于3,个，或大型项目2-3个。
2.精通JAVA，扎实的Java编程基础，熟悉常用设计模式、多线程、JVM，包括内存模型、类加载机制以及性能优化，具有系统设计、系统架构能力。
3.熟悉高性能、高并发、高可用性分布式系统设计，熟悉RPC、缓存、消息队列、负载均衡、分布式事务等，并能进行系统的调优和优化。
4.熟练掌握spring,SpringBoot框架，两年以上SpringCloud、Dubbo等微服务框架开发经验,深刻理解微服务原理及运行机制，并对服务拆分、服务间调用、服务治理有独特见解。
5.熟悉SqlServer、Mysql、Oracle等数据库，有数据库调优经验，熟悉主流多种NoSQL数据库。
6.熟悉常见的开源分布式中间件及其原理；
7.熟悉Hadoop生态、离线计算、实时计算等大数据相关常用技术。
8.具备不少于40人的开发团队管理经验或部门管理经验者优先。

南京某智慧物流公司